工程師
工藝工程師
工藝員
全選
申請職位
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6-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計要求制定產(chǎn)品制造工藝指導(dǎo)書，OMS.SOP等工藝文件 2.根據(jù)產(chǎn)品制造要求，設(shè)計工藝實(shí)施路線，設(shè)計制造工裝，保證制造效率和制造質(zhì)量 3.對制造車間現(xiàn)場問題提供技術(shù)支持，保證..
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5-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、制定工藝文案，負(fù)責(zé)主管產(chǎn)品工藝文件和目錄的編制、修改； 2、參加工藝攻關(guān)和工藝技術(shù)改造，對驗(yàn)證合格后的新工藝、新材料、新裝備納入工藝文件； 3、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)現(xiàn)場工藝技術(shù)服務(wù)工..
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4.5-8K/月申請職位崗位要求： 1、大專以上制冷或熱能動力學(xué)專業(yè)； 2、從事制冷行業(yè)生產(chǎn)工藝工作2年以上； 3、較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和開發(fā)能力，熟練操作AutoCAD軟件，懂SolidWorks者優(yōu)先考慮； 4、有銅釬焊操作技能； 5、具..
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4-7K/月申請職位1、大專及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)； 2、有過工藝方面工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，機(jī)械類應(yīng)屆畢業(yè)生可培養(yǎng)； 3、熟練使用CAD、SolidWorks； 4、有過制冷行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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10-15K/月申請職位職責(zé)表述： 1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的可行性分析，相關(guān)資料的收集整理 2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的可制造性評審、工藝方案設(shè)計優(yōu)化 3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試產(chǎn)組織，工藝路線規(guī)劃、技術(shù)文件編制 4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)線技術(shù)改造、工裝..
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5-10K/月申請職位崗位1： 1.負(fù)責(zé)商用冷柜整機(jī)柜生產(chǎn)的工藝技術(shù)改進(jìn) 2.負(fù)責(zé)制冷機(jī)組，冷凝器，CDU等產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝 3.生產(chǎn)線效率提高及生產(chǎn)成本的降低 崗位2： 1.有剪版，數(shù)控沖，折彎，靜電粉末噴涂，發(fā)泡等相..
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10-20W/年申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的導(dǎo)入、試產(chǎn)的安排、生產(chǎn)指導(dǎo)等工作； 2、及時排除現(xiàn)場異常問題(遇到異常立即有臨時對策)； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的改善、產(chǎn)品性能及結(jié)構(gòu)方面的改善，包括工藝指導(dǎo)書的編寫等；..
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6-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)設(shè)計技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范和公司設(shè)計控制各程序，進(jìn)行項目工藝設(shè)計和相關(guān)項目商務(wù)技術(shù)支持工作。2、認(rèn)真執(zhí)行項目前期的設(shè)計和商務(wù)技術(shù)支持輸入，并對輸入內(nèi)容進(jìn)行充分..
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面議申請職位崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)燃?xì)庀嚓P(guān)的零部件自制項目及工藝創(chuàng)新項目；2.負(fù)責(zé)機(jī)器人及自動化設(shè)備的工藝參數(shù)維護(hù)、調(diào)校；3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品及零部件生產(chǎn)的工藝參數(shù)支持維護(hù)；4.負(fù)責(zé)工藝的持續(xù)改善及部門安排的其它工作..
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10-20W/年申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的導(dǎo)入、試產(chǎn)的安排、生產(chǎn)指導(dǎo)等工作； 2、及時排除現(xiàn)場異常問題(遇到異常立即有臨時對策)； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的改善、產(chǎn)品性能及結(jié)構(gòu)方面的改善，包括工藝指導(dǎo)書的編寫等；..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：其它類
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